Menu

Coördinator NEXT by SintLucas 

Coördinator NEXT by SintLucas voor Leven Lang Ontwikkelen (max. 0,8 fte)

De regio Zuidoost Brabant staat bekend om zijn (innovatieve) technologie. De mooiste innovaties ontstaan vanuit creativiteit. SintLucas is met haar creatief technologische vmbo- en mbo-opleidingen binnen en buiten de regio een begrip. Als betrouwbare partner zijn we nauw verbonden met de creatieve industrie en aangesloten op de laatste relevante ontwikkelingen.

SintLucas is een lerende én waardengerichte organisatie, belangrijke voorwaarden om onze ambities te realiseren. We leveren een betekenisvolle bijdrage in de ontwikkeling en daarmee de toekomst van creatief talent.

Wie zijn wij en wat doen we?
NEXT by SintLucas omarmt de missie van SintLucas en gaat daarin een stap verder. We geven en ontwikkelen trainingen voor bedrijfsleven en professionals die klaar willen zijn voor de uitdagingen van vandaag en morgen.

NEXT by SintLucas ontwikkelt deze trainingen in samenwerking met ondernemers, creatieve professionals en docenten. We stellen de vraag vanuit de markt centraal en realiseren leeraanbod dat aansluit op deze wensen en behoeften.

We richten ons daarbij op het vergroten van vaardigheden, het uitwisselen van kennis en faciliteren van sociaal, formeel en informeel leren. Hierin opereert NEXT by SintLucas zoals de snel veranderende markt dit vraagt; adaptief, wendbaar en snel, en speelt zij binnen haar kaders in op scholingsvraagstukken met een passend aanbod.

Wat ga je doen als coördinator NEXT by SintLucas?
In deze beleidsondersteunende, coördinerende en ondernemende functie zorg je samen met het team voor het realiseren van de missie en groeiambitie van NEXT by SintLucas. Zo stem je samen met het team en de trainers de voortgang en verdeling van activiteiten af. Als coördinator ben je het eerste aanspreekpunt voor NEXT by SintLucas en ben je verantwoordelijk voor de communicatie richting betrokken in- en externe partijen. Daarbij onderhoud je actief je netwerk met collega’s, trainers en externen.

Je bent de sparringpartner van, werkt nauw samen met en ondersteunt de kwartiermaker en adviseur marketing en communicatie bij het ontwikkelen van beleid op het gebied van Leven Lang Ontwikkelenen en je signaleert hierbij kansen in de markt. De ontwikkelingen op het gebied van Leven Lang Ontwikkelen volg je nauwgezet. Zowel zelfstandig, als in nauwe samenwerking met de adviseur en de kwartiermaker, vertaal je deze kansen naar een passend trainingsaanbod, afgestemd op de vraag uit de markt. Je ontwikkelt en actualiseert een marktconform trainingsaanbod. Om het trainingsaanbod en de planning van de inzet van docenten te realiseren, onderhoud je de relevante contacten met interne stakeholders of betrokkenen. Jij bent de spil in de uitvoering van ons trainingsprogramma.

Als coördinator monitor en bewaak je de gestelde doelen, de kwaliteit en het budget van NEXT by SintLucas en je signaleert eventuele knelpunten, komt tijdig met concrete voorstellen.  

Met wie en voor wie doe je dat?
Als nieuwe collega kom je in het team van NEXT by SintLucas. Het team bestaat uit een kwartiermaker, een coördinator en een adviseur marketing en communicatie. 
Daarnaast werk je samen in diverse verbanden; denk bijvoorbeeld aan trainers, docenten, onze bedrijfscontactpersonen en onderwijsmanagers.

‘Creating opportunities’ is waar we voor staan. Kansen creëren voor de doelgroep waarop NEXT zich richt; volwassen werkenden en werkzoekenden die zich (verder) willen professionaliseren op creatief vlak, die werkzaam zijn in de creatieve industrie of daarbuiten. 

Wat neem je mee?
Herken jij jezelf in deze coördinerende rol? Samenvattend zoeken we een nieuwe collega met de volgende ervaringen, expertises en eigenschappen:

  • Je hebt een afgeronde hbo-opleiding (of vergelijkbaar denk- en werkniveau);
  • Je hebt ervaring in een coördinerende rol;
  • Je beschikt over een mooi netwerk die we mogelijk kunnen inzetten bij verdere ontwikkelingen van NEXT;
  • Je hebt kennis van en ervaring met het inhoudelijk vormgeven, het aanbieden en verzorgen van trainingen passend bij de vraag uit de markt;
  • Ervaring met projectmatig werken (coördineren, plannen, vastleggen en organiseren) van de diverse events en trainingen, is daarbij een grote wens;
  • Je hebt ervaring met (project)administratie;
  • Je kunt overstijgend denken, bent initiatiefrijk en handelt pro-actief;
  • Je beschikt over een ondernemende en klantgerichte houding;
  • Je communiceert makkelijk en werkt graag samen in diverse verbanden.

Wat bieden wij?
Met deze mooie en inhoudelijke baan binnen een creatieve, energieke en inspirerende omgeving heb je impact op mens en organisatie. Wij bieden je veel ruimte voor initiatief en eigenaarschap in een organisatie met gezonde ambities, een informele sfeer en een prettig werkklimaat. Verder mag je rekenen op:

  • Een tijdelijke aanstelling van een jaar met een arbeidscontract van max. 0,8 fte.
  • Een passende waardering volgens de cao-mbo schaal 9 of 10, inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring;
  • Een 13de maand van 8,33% en vakantiegeld van 8%;
  • Een onboarding-traject met een buddy die je wegwijs maakt bij SintLucas;
  • Een thuiswerkvergoeding en reiskostenregeling met een NS-businesscard of ruime kilometervergoeding;
  • Een maandelijkse telefoonvergoeding, tegemoetkoming in jouw zorgverzekering en een aanvullende collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering;
  • Het jaarlijkse bezoek aan de Dutch Design Week waaraan SintLucas actief deelneemt;
  • Deelname aan ons aanbod van SintLucas Plus activiteiten.

Solliciteren en meer informatie
Wij waarderen en respecteren verschillen. SintLucas vindt het belangrijk om te werken met een diversiteit aan mensen, vanuit leeftijd, ervaring, achtergrond, gender, seksuele voorkeur en karakter. Voor iedereen is ruimte binnen ons school. Wat jouw verhaal ook is, jij kunt jezelf zijn bij SintLucas. Daarom ontvangen we graag jouw sollicitatie.

SintLucas Inspiratiemoment
Voor deze functie bieden we je graag de mogelijkheid om op een informele manier kennis te maken met SintLucas. Weet je nog niet zeker of dit de functie en/of organisatie voor je is, maar wil je dat samen met ons onderzoeken? Neem dan contact op met Brigit Heijnen, kwartiermaker bij Next by SintLucas (06-28930885, via whatsapp of bellen) of Marieke van den Hurk, adviseur Mens & Organisatie, via mensenorganisatie@sintlucas.nl.  We maken onder het genot van een kopje koffie/thee kennis met elkaar, leiden jou graag rond op de locatie Eindhoven en vertellen je graag meer over de organisatie en werkomgeving.

Ben je al overtuigd?
Direct solliciteren kan uiteraard ook met een cv en een kernachtige motivatie. Deze ontvangen we graag uiterlijk 1 december a.s. en kun je uploaden via de ‘solliciteren’ knop. We lezen in jouw motivatie graag welke talenten jij bezit en meebrengt om deze rol in te vullen. Vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden? Stel deze alsjeblieft al via mensenorganisatie@sintlucas.nl.

Voor (vak)inhoudelijke vragen kan je contact opnemen met Brigit Heijnen, kwartiermaker Next by SintLucas (06-28930885, via whatsapp of bellen). 

Contactpersoon vacature